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      CN / EN

      人才發展

      • 01

        選人用人理念

        任人惟賢、任人惟能,不論資排輩
        注重素質與能力
        采用信息化、數據化管理
      • 02

        員工成長

        兩條成長路徑:管理路徑、技能路徑
        多種成長機制:師徒制、重點員工制、技能帶頭人制
      • 03

        薪酬激勵

        “公開、公平、公正”
        收入與技能和業績掛鉤
        提供同行業有競爭力的薪資水平
        豐富的員工福利

      人才招聘

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